Qui sommes-nous ?

Le groupe GEFCO est un leader mondial de la supply chain industrielle et le leader européen de la logistique automobile. Le Groupe est présent dans 47 pays et dessert 300 destinations. Nous sommes fiers de nos plus de 70 ans d’histoire et de l’expertise de nos 11 500 collaborateurs dans le monde issus de 100 nationalités.

 

La culture de GEFCO repose sur Infinite Proximity pour développer des relations étroites avec nos partenaires.

 

Pour relever les défis les plus complexes de la supply chain nous recrutons les meilleurs talents et développons leurs compétences pour le futur. Travailler en équipe et partager les mêmes valeurs nous rend plus forts. Nous sommes agiles, bienveillants, coopératifs, fiables et courageux.

 

Nous sommes Partners, Unlimited.

Descriptif du poste

La Direction RH Globale en charge de la mise en œuvre de la stratégie RH au sein du Groupe recrute un(e) :

 

Spécialiste Formation & Développement – ​​Apprentissage (H/F)

 

Poste basé à Puteaux (92)

 

Durée : 12 mois dès que possible

 

Mission

Relevant du Learning & Development Manager, le rôle sera principalement axé sur G&U - GEFCO University. Le déploiement au sein de GEFCO pour toutes les filiales et tous les collaborateurs est achevé depuis fin 2018. En 2021, 96% des collaborateurs connectés ont suivi une formation sur les G&U.

 

Les principaux objectifs sont de continuer et d'encourager les employés de GEFCO à développer et à développer leurs compétences professionnelles et leurs carrières et de s'assurer que les managers et les chefs d'entreprise bénéficient de tous les avantages de l'Université G&U GEFCO.

 

Le spécialiste de l'apprentissage et du développement jouera un rôle déterminant dans l'atteinte de ces objectifs en :

• Contribuer à notre stratégie pour les communautés G&U (Guardians, HR, Managers…),


• Animation de réunions et d'ateliers avec les tuteurs G&U, création de supports de communication


• Préparer et livrer le tableau de bord G&U chaque mois


• Mesurer le succès de G&U et identifier où nous devons concentrer notre attention et nos efforts


• Participer à la conception et à la mise en œuvre des académies G&U en étroite collaboration avec les dirigeants des académies

 

Le spécialiste de l'apprentissage et du développement travaillera également sur d'autres projets tels que :

 

Participer à la conception et à la mise en œuvre des programmes d'intégration du groupe GEFCO

 

Participer à des projets de gestion des talents tels que le leadership, le mentorat, le coaching, la formation

 

Profil recherché

Etudiante inscrite en master Ressources Humaines - Master 2

La passion pour l'apprentissage, le développement des personnes et la conception de l'organisation sont de solides atouts et une première expérience au sein d'un service RH est un plus

Maîtrise de l'utilisation de Power Point pour créer des présentations efficaces et visuellement attrayantes, et d'Excel pour créer et gérer des analyses de programme

Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles pour évoluer dans un environnement multiculturel incroyable

Esprit d'équipe collaboratif pour travailler facilement avec différentes équipes au sein de l'organisation

Grand souci du détail, organisé et axé sur les objectifs

Excellent anglais parlé et écrit, toute langue supplémentaire serait un atout pour évoluer dans un contexte international



 

Conformément aux engagements pris par GEFCO en faveur de l’insertion de personnes en situation de handicap, à compétences égales ce poste est ouvert à toutes et à tous.



Poste à pourvoir Alternance à Puteaux - 92 

Durée du l'alternance : 12 mois 

 

Informations complémentaires

" A compétences égales , la priorité sera donnée aux travailleurs en situation de handicap "