Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 60 ans, nous mettons les entreprises en contact avec des talents épanouis dans leur travail, excellant dans leur rôle et s'adaptant à l'évolution des besoins de l'entreprise. 
Chaque année, nos 400 agences présentes partout en France délèguent 305 000 intérimaires et réalisent plus de 15 000 recrutements en CDD et CDI. 

Descriptif du poste

Groupe Randstad - Pôle Innovation Sociale et Environnementale

Au sein de la Fondation Randstad, vous jouerez un rôle clé pour faire rayonner nos engagements sociaux et environnementaux. Votre mission : transformer nos actions de terrain en récits inspirants et mobilisateurs pour nos collaborateurs et nos parties prenantes externes.

Vos Missions Principales

1. Suivi du plan de communication de la Fondation Randstad

• Création de contenus multi-supports : Rédaction de posts pour la page Linkedin de la Fondation, newsletters, interviews de partenaires et création de visuels pour valoriser les actions de la Fondation.
• Animation éditoriale : Faire vivre les engagements de la Fondation sur les réseaux sociaux (LinkedIn notamment) et sur l’intranet du Groupe en collaboration avec la direction de la communication du groupe Randstad.
• Valorisation de l'impact : Transformer les données de performance sociale en rapports annuels et infographies attractives.

2. Événementiel & Animation de Communauté

• Événements internes : Organisation et promotion de webinaires, de journées de solidarité ou d'ateliers de sensibilisation (diversité, inclusion, anti-discrimination).
• Participation à la gestion de projets dans l'organisation d’évènements.
• Ambassadeurs : Soutenir l'animation du réseau de collaborateurs engagés pour booster la communication de proximité.

3. Appui aux Projets & Partenariats

• Accompagnement des partenaires : Aider les associations soutenues à mettre en avant leurs projets communs avec Randstad.
• Veille & Innovation : Assurer une veille sur les appels à projets diversité et inclusion, sur les tendances de communication responsable et les innovations sociales pour nourrir la réflexion du pôle.
• Mécénat financier : contribuer à la recherche de mécènes financiers.

Profil recherché

Compétences & Profil recherché

Vos Savoirs-faire :

• Bonnes capacités rédactionnelles, sens de l’analyse, diplomatie.
• Créativité : Maîtrise des outils de création (Canva, Suite Adobe est un plus) et aisance avec les outils digitaux (Suite Google, outils de newsletter).
• Gestion de projet : Capacité à piloter un calendrier éditorial et à respecter des deadlines.
• Sens de l’organisation, notamment dans la gestion de votre planning et de vos priorités.

Vos Qualités Humaines :

• Esprit de synthèse : Vous savez extraire "l'essentiel" d'une action pour en faire un message fort.
• Aisance relationnelle : Vous aimez les rencontres humaines (partenaires, collaborateurs) pour dénicher de belles histoires.
• Vous partagez les valeurs portées par le groupe Randstad France (bienveillance, solidarité, respect)
• Engagement : Une réelle appétence pour l’Économie Sociale et Solidaire (ESS) et les enjeux de diversité/inclusion.

Votre Parcours :

• Niveau : En cours de validation d’un Master 2 en Communication (École de communication, CELSA, IAE, École de commerce avec spécialisation communication).
• Expérience : Une première expérience (stage ou alternance) en communication corporate ou associative est vivement souhaitée.
• Langues : Français (courant) et Anglais (courant).

Informations complémentaires

Informations Pratiques :

• Période : Septembre 2026 – Septembre 2027 (début possible dès juillet/août).
• Lieu : Siège social, Saint-Denis (93) – Stade de France.
• Rémunération : Selon barème légal + avantages Groupe.