Emploi Accessible Travailleur Handicapé RQTH Stage Hrbp

Stage HRBP

Stage
offre publiée le 30/05/2022
Informations clés
  • Entreprise

    Devoteam

  • Référence

    REF5877V

  • Localisation

    92 - Hauts-de-Seine

  • Type de Contrat

    Stage

  • Fonctions

    Informatique - Télécoms - Multimédia, Techniques - R&D - Ingénierie

Présentation de l'entreprise

Qui sommes-nous ?

La Tribu Data de Devoteam accompagne les organisations pour faire de la data un accélérateur de leur business. Cet accompagnement couvre notamment les sujets cloud autour de nos 5 partenaires stratégiques (AWS, Google, Microsoft, SalesForce, ServiceNow).

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons nos équipes Data Product qui travaillent à la génération de valeur à travers la data. Les produits réalisés peuvent revêtir différentes formes :

  • Une Data Platform, qui sera exploitable à travers des outils d’aide à la décision, pour automatiser différents processus,..

  • Un Data Domain  valorisée au sein d’un Data Mesh,  permettant à d’autres entités d’exploiter les données mises à disposition

  • Des Data Viz qui aideront au pilotage et la prise de décision

  • Des modèles d’IA, de machine learning ou tout autre traitement de Data Science permettant d’optimiser les décisions, d’automatiser des processus,...

Rejoindre la tribu data c’est :

Être formé(e) en continu autour de 2 grands axes :
 

La data, la tribu a développé un programme solide de formations & certifications (Microsoft Power BI, Tableau, Looker, Qlik, Dataiku, SAS…), notamment sur les plateformes cloud (GCP, AWS, Azure, Snowflake…)

Le product management, expert de la transformation digitale, Devoteam dispose de communautés animées autour des différentes méthodes agiles et sur le pilotage produit 
 

Intervenir sur des sujets variés et pointus : nos clients sont de grands comptes français et internationaux de différents secteurs d’activité (Retail, luxe, média, télécoms, banque, industrie…)
 

Rejoindre une tribu spécialisée, nous ne faisons que de la data : La garantie d’intervenir sur des sujets précis au cœur de votre expertise
 

Évoluer avec des équipes liées aux différents métiers de la Data, pour pouvoir élargir le scope de Data Product adressable et continuer à grandir
 

Intégrer une équipe : c’est avant tout une tribu à taille humaine bénéficiant de l’écosystème d’un grand groupe

Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Mission

En tant que stagiaire, vous rejoindrez le value accelerator Data, composée de 3 communautés (Data Foundation, Data Strategy et Data for Business) et travaillerez en étroite collaboration avec les différents managers de ces communautés, en binôme avec la HR Business Partner que vous accompagnerez dans ses missions. 

A ce titre, vos principales missions seront de :

  • Apporter des conseils et des solutions relatifs au développement de carrière des salariés quant à la gestion des compétences, des promotions, des trajectoires d’évolutions

  • Participer à la campagne des évaluations annuelles : entretiens annuels, comités carrières, comités salaire 

  • Suivre l’engagement collaborateurs : participer à la communication auprès des collaborateurs

  • Assurer la tenue et le pilotage des indicateurs liés à la population collaborateurs : Kpis, suivi HR, budget 

  • Prendre part aux projets transverses RH groupe au titre de son entité tels que l’onboarding, l’enquête de satisfaction, l’évaluation des compétences …

  • Gestion et suivi des engagements de formations auprès des collaborateurs

Cette liste n’est pas exhaustive et évoluera suivant les différents sujets du moment.

Profil recherché

Actuellement en formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+5), vous avez pour ambition de travailler dans un contexte dynamique, ambitieux et challengeant. Ce stage est un stage de pré-embauche. 

Vous disposez d’une forte appétence pour des enjeux de développement RH et de suivi de carrière. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle avec tous types d’interlocuteurs, vos qualités organisationnelles et votre force de proposition.